SESSION SPECIALE PROGRAMME « FEMME ET LEADERSHIP », JOUR 3 AVEC LA MOBILISATION DU PERSONNEL D’AMC ASSURANCES


SESSION SPECIALE PROGRAMME « FEMME ET LEADERSHIP », JOUR 3 AVEC LA MOBILISATION DU PERSONNEL D’AMC ASSURANCES
@Dirigeantes, leadership au féminin
  • 24 Avril 2025

 

 

La formation est vitale et capitale. Face aux changements géopolitiques de ces derniers temps, les entreprises qui seront pérennes sont celles qui savent investir dans le capital humain.

C’est l’occasion de remercier l’entreprise AMC Assurances pour la mobilisation de son personnel.

Au programme de ce Jeudi 24 Avril, le module 3, « COMMENT REUSSIR UNE PRISE DE FONCTION EN 90 JOURS ».

 

Que ce soit la première fois que l’on se lance dans l’entrepreneuriat ou lorsqu’on est recruté/e ou promue/e à une nouvelle fonction, on se pose la question de savoir comment réussir cette nouvelle mission ?

 

Ce module « COMMENT REUSSIR UNE PRISE DE FONCTION EN 90 JOURS » a été conçu sur la base de mon expérience personnelle. Une jeune de 20 ans qui a commencé à travailler comme Agent de paie puis promue au poste de Cheffe de section Administration et Paie à 23 ans, Responsable des Ressources Humaines à 26 ans avec mille salarié/es à son actif. Il a fallu mettre en place des stratégies pour réussir mes prises de fonctions.

 

Entrepreneure depuis 2015, cette nouvelle mission a nécessité également de mettre des stratégies pour réussir et s’en sortir.

 

Ce sont toutes ces stratégies regroupées en un module que je partage avec les participantes. 

 

Au-delà de mon expérience personnelle de près de dix-neuf ans, c’est aussi du benchmark et des retours d’expériences de  plus cinq cents dirigeantes dans le monde que j’ai interviewées (Afrique, Europe et Amérique du nord).

 

C’est pour dire que c’est du « sur-mesure », du « pratico-pratique ».  Je ne suis pas partisane des théories mais plutôt de la pratique. Je suis partisane des formations concrètes, car les participantes doivent implémenter tout de suite ce qu’elles apprennent.

 

Chaque jour est une nouvelle satisfaction de voir les participantes satisfaites.

 

A Vendredi 25 Avril, pour le dernier module, « Développer son style de leadership »

 

Si vous êtes intéressé-e, contactez-nous aux adresses suivantes : 

Courriels : beltene@lesdirigeantes.com /thierry.tene@lesdirigeantes.com

WhatsApp: +33 6 47 95 21 43/00242066699939

 

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Bel Lauretta TENE née PAMBOU DINANA 

Auteure du livre "Le leadership défini par 100 dirigeantes africaines, américaines et européennes" https://lnkd.in/eiN-7dBk

Co-fondatrice du média Dirigeantes, leadership au féminin www.lesdirigeantes.com

Associée et Directrice Générale du Cabinet Afrique RSE Congo www.ia-rse.com


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