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Il y a une différence entre le management et le leadership. Pour moi, le management relève de la stratégie, de méthode d’organisation. C’est vraiment très stratégique. C’est une construction à partir méthodes. C’est quelque chose de réfléchie, construit, pragmatique. Le leadership est plus un état d’esprit qui relève de la puissance intérieure, ça se rapproche du charisme.
On peut être manager sans être leader. Tout comme on peut être...
" Il faut développer la vision, la décliner en objectifs personnel...